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Renda extra em 2025: veja as novas regras do abono salarial

Por Ingrid Campos
18/dez/2024
Em Geral, News
Governo confirma novo valor para o salário mínimo em 2025!

Homem segurando notas de cem reais - Créditos: depositphotos.com / verganifotografia

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Os trabalhadores do Brasil aguardam ansiosamente por informações atualizadas sobre o Abono Salarial, também conhecido como PIS/PASEP. Este benefício, destinado a uma parcela específica da classe trabalhadora, está sujeito a mudanças que podem influenciar diretamente quem tem direito a recebê-lo. Para 2025, novas regras estão sendo propostas, refletindo um processo gradual de modificações planejadas até 2035.

Atualmente, o abono é destinado a trabalhadores com remuneração de até dois salários mínimos, mas mudanças significativas podem afetar esta faixa de renda. Com o potencial aumento do salário mínimo para R$ 1.509, o governo federal propôs restringir o benefício a quem receba até 1,5 salário mínimo até 2030. Essas alterações ainda aguardam aprovação no Congresso Nacional, mas se implementadas, poderiam impactar milhares de beneficiários.

Quem tem direito ao Abono Salarial em 2025?

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As novas regras propostas determinam que, para o ano de 2025, apenas trabalhadores formais ou servidores públicos que recebam até R$ 2.640,00 mensais no ano de referência, 2023, terão direito ao abono. Outros critérios incluem ter pelo menos cinco anos de contribuição ao PIS/PASEP, além de estar com os dados cadastrais atualizados e possuir pelo menos 30 dias de trabalho no ano relevante.

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Apesar das modificações na faixa salarial, os critérios de tempo de contribuição e dados cadastrais permanecem inalterados. Tais critérios estabelecem um padrão essencial para a elegibilidade ao benefício, buscando garantir que apenas os trabalhadores efetivamente contribuintes e ativos no sistema possam ser contemplados.

Qual será o calendário de pagamento do Abono Salarial?

Embora o cronograma oficial de pagamento do abono para 2025 ainda aguarde a aprovação do Codefat, existe uma sugestão de calendário que divide as datas de acordo com o mês de nascimento dos trabalhadores. Assim, a organização dos pagamentos por datas específicas oferece previsibilidade aos beneficiários, permitindo-lhes planejar melhor seus gastos anuais.

  • Janeiro: 17 de fevereiro
  • Fevereiro: 17 de março
  • Março e Abril: 15 de abril
  • Maio e Junho: 15 de maio
  • Julho e Agosto: 16 de junho
  • Setembro e Outubro: 16 de julho
  • Novembro e Dezembro: 15 de agosto

Como é calculado o valor do Abono Salarial?

Para trabalhadores que não completaram um ano inteiro de contribuições no ano de referência, o valor do abono é proporcional ao número de meses trabalhados. A tabela proporcional define que um mês de trabalho equivale a 1/12 do salário mínimo vigente no ano do recebimento. Esta proporcionalidade assegura que, mesmo com contribuições parciais, os beneficiários ainda recebem um montante justo.

  1. 1 mês trabalhado: 1/12 do salário mínimo
  2. 2 meses trabalhados: 2/12
  3. 3 meses trabalhados: 3/12
  4. 4 meses trabalhados: 4/12
  5. 5 meses trabalhados: 5/12
  6. 6 meses trabalhados: 6/12
  7. 7 meses trabalhados: 7/12
  8. 8 meses trabalhados: 8/12
  9. 9 meses trabalhados: 9/12
  10. 10 meses trabalhados: 10/12
  11. 11 meses trabalhados: 11/12
  12. 12 meses trabalhados: 1 salário mínimo completo

Como consultar o PIS/PASEP?

  1. Acesse o site ou app do Meu INSS
    Entre no Meu INSS ou baixe o aplicativo disponível para Android e iOS.
  2. Faça login ou crie uma conta
    Use seu CPF e senha cadastrada. Caso ainda não tenha uma conta, clique em “Cadastrar”.
  3. Procure pela opção “Extrato PIS/PASEP”
    No menu, digite “PIS/PASEP” na barra de busca e selecione a opção.
  4. Visualize suas informações
    Consulte o saldo e detalhes do benefício diretamente na tela.

Se preferir, também pode consultar pelo app Caixa Tem, caso seja trabalhador da iniciativa privada, ou pelo banco responsável, se for servidor público.

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